愣了好半晌，张金来也终于回过味来，表情却更加狐疑：“老板，我有问题。”
“说。”
张金来紧张地看着陆逸明的眼睛，随后试探着说出了他心中的疑虑：“陆总，你真的要把人事任命权交给我？”
哪怕是对张金龙极为信任和看重的葛友才，都不曾把人事任命权交出来过，基本上那些从草莽中崛起的土豪老板，都喜欢将这个权力死死握在手里。
彷佛只有这样，他们才能真正掌控自己所创立的企业。
倒是陆逸明，面对张金龙的提问或者应该说是提醒，他却是一副理直气壮的口吻：“不然咧？我那么多产业，哪有功夫管理一个小小的精益地产？既然你一直以来做得挺不错的，那自然一事不烦二主，公司的具体经营以后也交给你来处置，我最多安排财务进驻，盯着财报这一块。”
在陆逸明看来，一个合格的老板，就是要懂得抓大放小。
只要牢牢抓住财政大权，其他的权力都可以下放给专业人士，毕竟他又不是很懂房地产，什么样的员工符合公司的业务发展需要，只有张金来这个具体做事的人才最清楚。
虽说陆逸明从葛友才那里买下精益地产并不是为了赚钱，可他也不想亏本啊，所以专业的事情，就得交给专业人士来做。
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