从荷兰到英伦，贺正诚关于定义问题的言论很快就传到了国内，又一次引起了大讨论。
毫无疑问，贺正诚的格局在这时候的国内是顶级的，这经过无数事实证明，“定义问题”只不过加深了大众的这个印象。这就够了，易购和大疆一贯重视科技人才，有了这个印象就能够吸引到更多优秀人才。
贺正诚在欧洲吹牛，当然也是为了打破他们的偏见，中帼企业在海外招聘是一个大问题，试想一下，国内顶尖人才有谁愿意加入东南亚国家的大企业？
弘毅集团还好，开局就有了雷曼兄弟的员工，弘毅研究院的实力经过多次验证，已经成为全球一流的研究机构。贺正诚亲自出马，只是为大疆创新和易购打破歧视，让他们知道大疆和易购都是全球顶级的科技企业，是能够定义问题的科技巨头。
一次两次的吹牛可能没什么影响，持续吹牛十几年总会有人相信的，自从大疆和易购进入欧洲市场，早就赞助了部分媒体人替他摇旗呐喊，英法德意西班牙比荷卢等主要国家对他不会陌生。
事实正是如此，作为大本营经营的比荷卢地区大量媒体报道，给与了大疆创新和易购很好的评价，等香江大脑出现，新一波的宣传就会开启，易购以后招聘欧美优秀人才的难度将会大大降低。
贺正诚来到英伦的时候，英超已经开始了，没有急着去看球，英伦这边的事情虽然少，但还是有一些。比如弘毅集团在去年下半年开始抄底欧美的房地产，英伦就是重要的市场，除了收购英伦电力网络，机场，港口和学生公寓，也少不了数据中心。
这些事大多和他没关系，但这里的员工为他赚钱，怎么也要见见吧，更多的事情他不会掺和了，而且不管他出现在哪种城市都少不了大量的社交活动，弘毅的资管公司需要大量土豪的支持。
因为资金的流出，弘毅资管公司现在管理的资金规模距离一万亿美元又远了不少，但还是保持着9000亿美元的规模，这其中有股票增值起到了关键的作用。从亚太到中东到欧洲，弘毅集团的影响力横穿了整个亚欧大陆。不过是两头重，中间轻，欧洲和亚太市场比中亚，中东强多了。
弘毅的资管业务整体盈利，不过被动投资的规模并不大，即使将四家资管公司的被动投资归入到品牌，还是很难和贝莱德竞争。不过这次弘毅是真准备推出由他们主导的指数了，这样能够更方便的推出ETF基金。
全球四大指数公司，道琼斯，标准普尔，富时和大摩MSCI，港股的话有恒生银行的恒生指数，编制指数很简单，如果没有影响力那就是垃圾。弘毅自己编指数很容易，但投资者认可吗？
这一点不用担心，贺正诚的家族基金可以掏出200亿美元支持弘毅指数基金，这其中关键的是低廉的手续费。
次贷危机以来，资管行业竞争加剧，低手续费模式盛行，但明星基金经理人成材率太低，各个都是优秀人才，他们的收入分成不可能降低，想要盈利就只能靠被动基金了，这种模式下管理成本极低，对明星基金经理的依赖极低。
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